Wat draag jij bij je? Op zoek naar jouw eigen rankings kapitaal en hoe je dat gebruikt in je relaties en om plek en positie te krijgen in je organisatie. En hoeveel ruimte geef jij anderen eigenlijk? Bezinning en reflectie op jouw eigen ranking.

Als leider, facilitator, veranderaar, trainer doet het ertoe hoe jij voor de groep gaat staan. Welke keuzes maak jij als je je voorstelt? Wat doe je met je non-verbale communicatie? Wat trek je aan? Pick the frame, before the frame picks you. Overtuigend het woord nemen in een vergadering. Een onvergetelijke indruk maken als je binnenkomt. Je visie op de kaart zetten. Je eigen stijl kennen en behouden, maar wel in the picture komen. Handig en ontspannen opereren in het politieke spel, zonder te manipuleren. Ontspannen een presentatie geven. Door je selectiegesprek komen. Leer switchen tussen hoge en lage status en een onvergetelijke indruk maken. Na een korte inleiding gaan we actief met elkaar aan de slag. Met behulp van oefeningen en theatertechnieken werken we aan eigen uitstraling, houding, en statusposities. Een actieve workshop.

Deze workshop gaat over persoonlijke macht en autoriteit pakken. Een spannend onderwerp in deze tijd waarin we vooral willen verbinden met elkaar.  Maar macht heb je soms nodig om iets te bereiken wat belangrijk is en om goed voor mensen te zorgen, zeker als het stormt. Esther van Fenema vertelt over haar werk als psychiater bij de crisisdienst. Welke strategieën bestaan er om macht of autoriteit op een juiste manier in te zetten? Bijvoorbeeld om veiligheid te waarborgen, te begrenzen of om mensen te helpen om een gezonde keuzes te maken? Hoe werkt macht en wat doet het met jou? Welke associaties heb je met macht en kloppen ze eigenlijk wel? Wat zijn jouw drijfveren? Hoe ga je om met je eigen emoties en hoe kan je ze effectief inzetten? Daarna ga je in gesprek op zoek naar je eigen patronen in relaties tot macht en autoriteit, nadat Esther je heeft laten zien hoe je dat doet.
Let op: deze workshop kan je alleen in ronde 1 kiezen.

Natúúrlijk gaan we niet af op eerste indruk bij een sollicitatie, presentatie, kennismaking. Toch? Of… toch wel? Hoe werkt dat nu precies bij kennismaking in ons tribale oerbrein? In deze workshop krijg ja een klein beetje theorie, maar ga je vooral zelf hard aan de slag. In een kleine groep deelnemers bespreek je de eerste indrukken van elkaar en ga je diep in gesprek over de vraag of jij jou representatie bewust hebt gekozen of niet. Wat straal jij uit bij binnenkomst? Welke associaties roep je op? En hoe doe je dat online? Overkomt het je, of speel je er bewust mee. Na deze workshop ben je je meer bewust van buitenkant. Een workshop voor wie feedback geven- en ontvangen niet schuwt en graag zelfwerkzaam is.
Let op: deze workshop kan je alleen in ronde 2 kiezen.

Hoe zit dat met jou in de verschillende teams waarvan je deel uitmaakt? Wat is jouw eerste team en wat je tweede? Wanneer leid je en kan je ook volgen? Wat is het verschil tussen lidmaatschap en leiderschap? Met systemische blik naar je eigen team en positie daarin kijken.

Spiegel je aan de natuur van Burgers Bush. Met behulp van een splinternieuwe wandelapp ontworpen door Marion van de Guchte loop je door een gedeelte van Burgers Bush, in gesprek met een mededeelnemer en jezelf. Uitdagende vragen en nieuwe inzichten over Power & Love. Reflectie en uitwisseling. Natuurlijk maak je kennis met nabije verwanten die de primaat in jezelf spiegelen en leer je de wetten van de apenrots kennen bij de apen en andere grotesken der aarde. In de Bush ga je aan de slag met de strijd om het licht en water en reflecteer je op jouw eigen lef om in de schijnwerpers te stappen. In de moordende Savanne, waar de gieren boven je zweven, gaat het over vriendschap, wederkerigheid, uitwisseling en afscheid van wat je niet meer past.