Geef je op voor de E-zine

en ontvang regelmatig onze nieuwsbrief

Aanmelden

Columnist De Financiële Telegraaf - wekelijks op maandagochtend

Over apenrotsen, draken van bazen, kantoortuinliefdes, loopbaanmonsters, paperclips stelen en al het andere wat ons bezighoudt in loopbanen en kantoortuinen.

header antropoloogdesvaderlands danielle braun

3 minuten leestijd (689 woorden)

Linked In fatsoen - Column DFT 9 nov 2020

iStock-1249961480

Linked In hufterigheid

Toegegeven. Het is een mineure gepriviligeerde eerste wereldergernis in pandemische tijd. Wellicht daarom juist erg bevredigend en afleidend om me erover op te winden. Linked In hufterigheid. Berichten en verzoeken waarvan je denkt... Huh... ben ik nou gek? Om dan vervolgens toch te veel tijd te besteden aan een nette reactie, omdat ik vind dat elke vraag de moeite waard is om te beantwoorden (ja over het waarom daarvan, zou ik best eens tien sessies op een Freud divan willen liggen).

Wederkerigheid

Elke antropoloog bestudeert in het eerste studiejaar uit en te na de term 'reciprociteit' ofwel 'wederkerigheid'. Dat je om beurten geeft en ontvangt in een relatie. Die antropologenles gaat gepaard met intens lange verhalen over de Kula ring op de Trobriand eilanden, ver in de Grote Oceaan bij Papoea. De Trobrianders hadden een fraai gebruik. Ze gaven een schat door, gevuld met kostbare schelpen en sieraden. De schat ging van eilandje tot eilandje; de Kula ring. Als je de schat had, dan had je eiland voorspoed. Je zou denken: dan houd je die toch lekker zelf en geef je de schat niet door? Maar zo werkt dat niet. Het is beleefd om op tijd te geven en te ontvangen bij de Trobrianders. In het kielzog van de Kula schat werd eten uitgewisseld en werden huwelijken gesloten. De Kula ring was een soort test: hufterig doen met de schat, dan ook geen lekkere kiwi's voor jouw eiland. Op Linked In slaat er per dag wel iemand toe in mijn netwerk, zonder een Kula ringetje te hebben gedaan. Bijzondere verzoeken bereiken mij: 'Ik ben coach geworden, wil je mijn gratis sessie aanprijzen?' 'Ik heb een boek geschreven, het is naar je onderweg, wil je een positieve recensie schrijven?' 'Jij hebt van dat mooie beeldmateriaal, wil je voor mij wat opzoeken en toesturen?' 'Ik ga een bedrijf starten, wil je mijn ondernemingsplan schrijven?'. Huh... Mond vol tanden. De irritatie is het gevolg van het ontbreken van elke relatie. Het zijn mensen die ik niet ken, ook niet via via. Dit soort verzoeken kunnen overigens soms wel, als er een schatkistje al een paar keer heen en weer is gegaan. Als we een beetje aan elkaar gesnuffeld, geroken, zakelijk geflirt, gegiecheld hebben en wat nootjes heen en weer hebben gegooid. Anders is het rauw en te veel in your face.

Ranking

Ook ergerlijk zijn mensen die ranking niet snappen. Dit gaat waarschijnlijk wat arrogant klinken. Maar met enige bekendheid als antropoloog in de media en columnist, is het een feit. Ik krijg tien verzoeken per week om koffie te drinken. Op zich is die vraag natuurlijk helemaal oké. Ik heb het ook gedaan ooit. Die verzoeken beantwoord ik allemaal en leg uit dat ik daar geen tijd voor heb. Soms is een verzoek wél heel passend, zijn er al een tijdje nootjes naar elkaar gegooid en dan... ja heel graag! Studenten antropologie en VWO-5 scholieren die een werkstuk over 'menstratierituelen in West-Nepal' willen maken; altijd welkom. Maar dikwijls getuigt de 'mededeling' van zo veel... rankingsblindheid. Niet snappen hoe apenrotsen werken. De Japanse buiging nooit hebben bestudeerd. 'Ik nodig je uit voor koffie, want ik denk dat wij veel van elkaar kunnen leren, wanneer kan je'. Mmm... ik had niet echt een leerbehoefte geloof ik. Of: 'ik doe aan internetprofilering en kan je leren veel meer op te vallen, ik bel je deze week'. Euhh... jij kent mij wel en ik ken jou niet, wat is er mis met mijn profilering? Ook fijn: 'op basis van jouw laatste post denk ik dat wij hele goeie zakenpartners zouden kunnen worden'. Tsja.. ik ben echt zó niet op zoek naar een zakenpartner, solo met geweldige associates bevalt meer dan uitstekend. Hilarisch: 'ik bied je aan om op jouw congres gratis een sessie chakra meditatie met horizontale - en verticale asverbindingen te geven'. Brengt me direct uit balans.

Nieuw fatsoen

Ons internet bestaat nog maar zo'n 25 jaar. Rechtsgang en sociale mores op het medium zijn nog in het peuterstadium. Tijd voor wat goede gesprekken over de do's en dont's. Die Kula ring van stal halen en wat Japanse buigingen leren maken.

0
Het nieuwe normaal’ onderzoeksresultaten highlight...
Artikel in Parool op 10 november - ‘Hoe geloofwaar...
Comment for this post has been locked by admin.
 

Reacties

By accepting you will be accessing a service provided by a third-party external to https://academievoororganisatiecultuur.nl/

Inschrijven leergang, trainingen congressen

  • 17 november 2020 The Next Event, Nieuwegein

    Meer informatie

  • 15 december 2020 Online seminar Building Tribes

    Meer informatie

  • 16 december 2020 Workshop Stoppen is een ambacht, Driebergen-Zeist

    Meer informatie

  • Leergang Antropologische Teambegeleiding - Dé facilitatieleergang met dialoogvormen uit de hele wereld

    Data en inschrijven

  • Training Building Tribes

    Aan de slag met dialoogvormen van over de hele wereld. Boost je facilitatie skills. Een echte vaardigheidstraining. Data en inschrijven

  • Trainingen Deep Democracy

    Inclusieve dialoog en besluitvorming. Werken met de onderstroom van organisaties. Ruimte voor de wijsheid van de minderheid. Data en inschrijven.

  • Training Own Your Rank

    Over ranking en positie pakken. Krachtig én verbindend zijn. Stap in de spotlights. Data en inschrijven.

  • Training Kampvuurgesprekken

    Besluiten zonder verliezers. Krachtig besluitvormingsmodel voor leiders en facilitators. Data en inschrijven.

  • Leergang Organisatiecultuur. Corporate Antropologie – echt aan de slag met organisatiecultuur

    Intensieve en unieke leergang voor leiders en veranderaars. Data en inschrijven.

  • Column DFT

    ondertussen

  • Rituelen als reddingsboei

    Rituelen als reddingsboei

In beeld

Stoppen is een ambacht

pop up workshop van Danielle Braun & Marije van den Berg
2 oktober (Vol!) en 16 december 2020


iStock 505638367 570

Corona en cultuur

antropologisch duiden van groepsgedrag in crisis

iStock 1215697335 570

Wij gaan altijd door

'Is er geen weg, dan kappen we een weg'. Johan Pengel - Surinaams politicus 
Een credo in Suriname.
Die hebben we tot de onze gemaakt.
Onze trainingen en masterclasses gaan 
altijd door.
Live als het kan, online als het moet.

partijgerkiet waanzinnig

Hugs

Een film van Danielle Braun

Aandacht is het nieuwe goud

Een film van Danielle Braun

Nieuwe podcast met Tjip de Jong

Hoe wordt de mens gevormd door zijn tribe?

Tribaal Kantoorgedoe. Het nieuwe boek van Danielle Braun. 

Tribaal Kantoorgedoe. Het nieuwe boek van Danielle Braun.

Nieuwste Blog

Thuiswerkmoe We werken thuis. Nou ja... en heleboel mensen dan. Sommigen van ons hebben de plicht, of het geprivilegieerde geluk, om in de frontlinie of in een ambachtelijk of maakberoep te werken. Maar veel van ons hebben de kinder-legokamer, de log...